採用情報

山口スバル株式会社 採用情報

代表メッセージ

代表取締役社長 石原 亘

山口工リアは10万人規模の都市が東西に広がっていて、大商圏のない、いわゆる都市分散型のマーケットです。その中で8つの新車店舗と3つの中古車店舗を展開し、山口スバル1社で県内全域全てをカバーしています。市場の特徴としては軽自動車が多いのですが、当社ではレガシィ、レヴォーグ、インプレッサ、フォレスターといった個性のある登録車の販売をさらに伸ばしてゆく方針です。
したがって当社が求める人材の第ーは営業、メカニックともに、まずは「クルマが好き」という人です。この「好き」という一念に勝るものはありません。好きなら勉強もしますし、その好きなものを人に伝えたい、心をこめて整備したいと思うでしょう。その気持ちの積み上げが会社の原動力になるのです。
第二は「大事な場面で、しっかり考え行動できる人」です。営業の仕事もメ力ニックの仕事もなかなかマニュアルどおりには進みません。仕事が成功するかどうかは、そのプロセスの大事な場面、場面でしっかり考えて信念をもって行動したかどうかで決まります。学生時代に何かに打ち込んで、一生懸命考えて、行動して結果を出した経験のある人が理想ですね。
第三は「人が好き」ということです。当社はすべてお客様(=人)との信頼関係で成り立っています。営業はもちろん、メ力二ックも常にそのクルマのオーナーを心の中において気持ちをこめて整備する姿勢が求められます。そしてお客様は先生です。入社されるとお客様から教えていただくことが毎日沢山あるでしょう。そのことによって我々は成長しているのです。
お客様との強い絆をなにより大切にする山口スバルなら、たくさんのすばらしい仲間たちに出会えるはずです。

採用担当者メッセージ


採用担当 的場

明るく、そして目標に対して強い意志を持った方を望んでいます。

スバルチームでは、多くの方にスバルのことを知ってもらい、ファンになってもらう取り組みを行っています。
それを先頭に立って行うのがわれわれ社員の仕事です。
全社員でどうすればお客様に喜んでいただけるかを考えながら行動しています。
学生の皆さんは、五感をフルに使って行動し、自ら進んで就職活動を行ってください。
チャンスをつかむ能力は、社会人になってから求められる能力の1つとなります。
素敵な笑顔の皆さんに、お会いできることを楽しみにしています。

山口スバルでは従業員が安心してイキイキと働き続けることができる職場環境づくりに取り組んでいます!

くるみん

次世代育成支援認定マーク「くるみん」取得 【2015年7月】

従業員が仕事と子育てを両立できる働きやすい環境の整備に取り組んでいます。

 

遺児育英年金制度(スバル育英会)の導入 【2014年4月】

従業員に万が一のことがあった場合、残されたご家族が安定した生活が営めるよう、主に学業の為に生活費の一部を援助する制度です。

募集情報

新卒採用

エントリーをお願いいたします。説明会の案内等を配信させていただきます。

スバル販売会社 採用サイト マイナビ
リクナビ

新卒採用問い合わせ先

広島スバル株式会社
TEL:082-291-4355
e-mail:matoba@hiroshima-subaru.co.jp
担当者:的場(まとば)

中途採用

現在、以下の職種を募集中です。
(1)営業職
  ※要普通自動車第一種免許(AT限定不可)
(2)メカニック
  ※要国家2級整備士資格以上、普通自動車第一種免許(AT限定不可)
(3)ショールーム事務
  ※要普通自動車第一種免許

詳しくは、お電話またはメールにてお問い合わせください。

中途採用問い合わせ先

広島スバル株式会社
TEL:082-291-4355
e-mail:matoba@hiroshima-subaru.co.jp
担当者:的場(まとば)